EL ESLABÓN PERDIDO: RECOMPENSAS DE EQUIPO CON SENTIDO
ebook

EL ESLABÓN PERDIDO: RECOMPENSAS DE EQUIPO CON SENTIDO. RECOMPENSAS DE EQUIPOS CON SENTIDO

Editorial:
Diaz de santos
EAN:
9788499696171
Materia
ECONOMIA Y EMPRESA
ISBN:
9788499696171
Páginas:
30
Formato:
Pdf
Idioma:
CASTELLANO
Derechos eBook:
Número de activaciones: 6
DRM
Si

Descuento:

-5%

Antes:

4,99 €

Despues:

4,74 €
IVA incluido
Comprar

INDICE: El proceso de descubrimiento. Sistemas de recompensa. Comunicación y feedback sobre el desempeño. Formación y desarrollo. El mapa: un modelo para organizar recompensas. Oportunidad de recompensa total: el modelo de refuerzo. Seis tipos de planes de recompensa: compensación y beneficios, desarrollando capacidades y poniendo a trabajar el cerebro de la organización, incentivos individuales, planes de reconocimiento, incentivos de equipo de proyecto, incentivos de unidad organizativa. La combinación: obteniendo valor del capital humano.

Otros libros del autor en La república de las letras

Materia en La república de las letras

Diaz de santos en La república de las letras